Nella consapevolezza che il benessere psicofisico dei lavoratori richiede attenzione anche alla dimensione extra-lavorativa, il Gruppo Bastogi mette a disposizione dei propri dipendenti benefit e agevolazioni per la salute, il benessere e il tempo libero.
Benefit ed agevolazioni
Ad eccezione dei dipendenti del settore alberghi e di Open Care Trasporti (per i quali è prevista un’indennità di mensa), il personale del Gruppo usufruisce di buoni pasto aziendali.
Nel 2012 il Gruppo Bastogi ha erogato ai propri dipendenti ticket restaurant per un valore totale di circa 85.440 euro.
Inoltre, il Gruppo ha stipulato convenzioni con il ristorante La Cucina dei Frigoriferi Milanesi (che a pranzo riserva uno sconto del 15% ai dipendenti) e con il Centro Auxologico di Milano (sconti sulle tariffe delle visite mediche).
I dipendenti del Gruppo Bastogi usufruiscono poi di una serie di agevolazioni per l’utilizzo di servizi presso alcune strutture di proprietà del Gruppo o riconducibili al Gruppo di controllo cui Bastogi appartiene. Le agevolazioni danno diritto a sconti sui servizi Open Care (caveau, pulitura di tappeti e pellicce, trasporto e restauro di oggetti d'arte e consulenza); per l’utilizzo dei servizi dell'Area Multisport, presso il Mediolanum Forum di Assago (quest’ultimo esteso anche ai familiari), e sull'acquisto dei biglietti per manifestazioni, eventi e spettacoli presso il Teatro della Luna di Assago. I dipendenti hanno inoltre diritto a tariffe agevolate per pernottamenti nei due alberghi del Gruppo (H2C Hotel Milanofiori ad Assago e H2C Hotel Napoli).
Omaggi e iniziative a titolo gratuito
Il Gruppo Bastogi offre ai suoi lavoratori la possibilità di partecipare gratuitamente a corsi, iniziative, spettacoli ed eventi culturali.
Nel 2012 i dipendenti e collaboratori del Gruppo hanno avuto 379 omaggi per partecipare a circa 35 eventi – principalmente concerti e manifestazioni sportive - al Mediolanum Forum, oltre a presentazioni, conferenze, mostre, inaugurazioni, spettacoli, prime e concerti presso gli spazi dei Frigoriferi Milanesi, del Palazzo del Ghiaccio, di Open Care e del Teatro della Luna.
Nel dicembre 2012 le persone che lavorano nel Gruppo hanno inoltre usufruito della possibilità di partecipare presso la sede del Gruppo a un corso di panificazione domestica con l’utilizzo di lievito madre organizzata da Slow Food nell’ambito del progetto Nutrire Milano, tenuta dal panificatore professionista Davide Longoni.
